岗位要求
1、35周岁以下；
2、大专及以上学历，具有相关工作经验10年以上，能够熟练运用OFFICE办公软件和CAD制图软件能力；
3、身体健康，吃苦耐劳，工作踏实，无不良嗜好，没有犯罪记录，无纹身，无职业病禁忌；
4、退伍军人优先考虑。
岗位职责
1、根据年度工作任务，制定本业务内的工作计划，组织或协助实施与打捞业务相关的各项工作；
2、组织编写各项内部管理制度和考核办法并负责实施；
3、负责打捞业务范围内作业、费用控制、设施维修、安全管理和人员调配，协助上级领导参与打捞业务市场的开发；
4、根据安全管理体系的要求，负责打捞业务范围内的QHSE体系运行工作；
5、负责制定作业中的安全规范和职责，负责并监督工作中安全制度的执行和考核；
6、根据修井打捞作业的需要，负责打捞工具的动、复员指令，参与修井打捞方案的讨论和编制；
7、对打捞作业中出现的异常情况或问题，要负责原因的落实，并提出有效处理意见，同时及时上报；
8、负责打捞业务范围内的报告编制工作，定期向上级汇报；
9、负责工具的外委维修，并对外委工具维修进度和质量进行跟踪；
10、对工具车间的日常工作运作进行检查，督导各项工作顺利进行；
11、向上级部门提出打捞工具的采购、维保、检测和报废等项目的年度计划，确保工具设备的正常使用；
12、开展新型打捞工艺技术的调研、引进与实施，并审核施工技术方案；
13、对打捞业务范围内的生产活动有指挥、监督权；
14、对工作中的违章指挥、违章操作有制止权；
15、对打捞业务范围内的成本控制、物料使用有决策权；
16、对打捞业务的建设、发展和管理有改革建议权；
17、其他职责：完成上级交办的其他工作。
工作模式
两栖作业
工资待遇
一档：
海岗：870元/天；
陆地：405元/天。
二档：
海岗：970元/天；
陆地：450元/天。
三挡：
海岗：1065元/天；
陆地：495元/天。
四挡：
海岗：1210元/天；
陆地：560元/天。
公司福利
1、天津市六险一金（正常基数缴纳五险一金）；
2、海岗工作期间吃住全免，中央空调、伙食丰富；
3、工资按月发放，海岗倒班路费报销；
4、完善的晋升考核制度，待遇随着级别及岗位晋升不断上浮，工作量稳定，可根据工作表现提升岗位，岗位越高工资越高；
5、享受夏季防暑降温费；
6、员工享受工会福利慰问；
7、每年进行员工健康安全体检；
8、凡符合条件者，公司可提供职称评定、落户等相关福利。
联系方式
电话：
022-65522515
邮箱：
pipi@bhgnhr.com
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